メイクミーキャリアは、美容人材の選定からトレーニング、店舗入店、契約管理まで一貫してサポートする人材支援サービスです。5,000名を超える美容スタッフのデータベースから「安心と信頼のある即戦力人材」を紹介し、化粧品・美容ブランドや小売店、専門店の人手不足解消や売上向上に貢献しております。

主なメリットは、①採用・育成コストの削減 ②柔軟な人材供給（48時間以内の紹介、最短1日からの稼働）③雇用リスクの最小化 ④経験豊富な人材による生産性向上 ⑤人材交代や直雇用への切り替えが可能な柔軟性などがあります。

登録美容スタッフは5,000名以上で、内訳は美容部員51%、アーティスト/トレーナー17%、イメージコンサルタント12%、エステ・ネイルなど20%です。30〜40代のBAの実績や経験がある方が多く、モチベーションが高いフリーランススタッフが中心です。関東に44%、関西に23%、九州に14%など、全国で支援実績がございます。

弊社独自のグレード制を採用しており、経験年数やスキルレベルに応じてG0（未経験）からG5（10年以上）まで分かれています。例えば、G3（3年以上経験）は参考時給2,500円で、プレイヤーとして一人前のBAで、自ら工夫・提案でき、自立した活動が可能なレベルです。詳細はお問い合わせください。

様々な業種での導入実績があります。化粧品ブランド（国内外の有名メーカー、オーガニックブランド、デパートブランドなど）、百貨店・商業施設（全国の主要百貨店チェーン、ショッピングモール、駅ビルなど）、セレクトショップ（化粧品専門店、ファッション雑貨店など）、美容専門スクールなどで多数の導入実績があります。どんな条件での案件にも対応できる即戦力人材が豊富です。