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ハイキャリア美容人材の提供
いつでも、プロが仲間に。
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人材選定から勤怠管理など
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募集開始から
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研修から即戦力まで
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ABOUT SERVICE
\ミスマッチを防ぐ/
人材選定から勤怠管理など
貴社専門のパートナーが
サポート
募集要件のヒアリングから人材選定、面接含む人材の採用プロセスに当社のパートナーが専属で無料でサポートさせていただきます。
現場のニーズに合う人材を双方で見極めることが可能です。また入店後も勤怠管理から店頭活動サポートまで一貫して伴走支援いたします。
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全国のプロ人材と提携しております。最短翌日から人材の提案、面談の実施、研修や入店のスケジュールの決定を進めることができます。
急な人手不足や、新商品のPRイベント、POP-UPショップの展開などに合わせていつでもどこでも求める人材に出会うことができます。
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\信頼できる体制/
全国のさまざまなブランドで活躍していた50名のメイクアップアーティストやトレーナーと提携し、トレーニングを実施しています。
palplat独自の接客技術ノウハウを活かしたカリキュラムを通じ、スタッフが入店ブランドのフィロソフィーや商品知識、接客フローを理解し、現場で活躍できるようサポートしています。

関東を中心に全国に
プロ人材登録数
約3,000名
メイクミーキャリアは、副業・兼業やフリーランスで活躍する即戦力の“プロ人材”と出会えるサービスです。
即戦力とは「信頼関係を築き、お客様に寄り添い主体的に提案できる人材」と定義し、顧客満足度や売上などの定量評価と、チームで活躍できるパーソナリティといった定性評価をもとに接客力を評価しています。
すぐに実践できるスキルを持つ美容のプロ人材マッチングプラットフォーム
USER DATA
メイクミーに登録しているプロ人材はどんな人?
メイクミーキャリアに登録している人材データの一部をご紹介。
関東を中心に全国合計*3000名の実績・スキルがある美容スタッフが登録。
20代後半〜40代を中心に美容部員やメイクアップアーティスト、イメージコンサルタント、エステティシャン、美容師免許取得者など副業・兼業、フリーランスとして活躍する即戦力の”プロ人材”と出会えます。
FEATURE
メイクミーキャリアが選ばれる理由
mojimojimo:::::::::::
カウンセリングを中心とした接客販売トレーニングを実施し、スキンケアやメイク技術のトレーニングやロールプレイも行っています。売上や顧客単価をKGIに、各種KPI(商品提案数、購入数など)を評価しています。
03
信頼できる人材をアサインできるシステム
“求職者”と”求人者”の双方のミスマッチを防ぎ、信頼できる人材に対して店頭でご活躍いただくことを目的に、コストを最低限してトライアル期間を設定するシステムもございます。
02
仲介手数料は業界最低水準
AI等のテクノロジーを活用して広告費用等のコストを最適化しています。貴社は従来水準のコスト/予算でより高い単価の人材へ依頼可能です。
01

Ryo Ogawa
20年のアーティスト活動で述べ2万人を超えるメイクを担当。百貨店コスメブランドでトップアーティストも務めた。

Yuki Tsuji
CM・雑誌・MV・ファッションショー、コスメティックブランドのアーティストやトレーナーとして20年間活動。

Shiori Azuma
百貨店化粧品ブランドにて約10年間、店長/アーティストとして活躍。百貨店化粧品ブランドでの外部アーティスト入店を中心に活動。

Mika
15年以上MACのアーティストとしてキャリアを持ちその後独立。自身のSNSは特に人気を博し、各種雑誌、メディア等幅広く精力的に活動中。
ヘアメイク&メイクアップアーティスト120名を含む
トレーナーや美容スタップが支援
メイ クミーキャリアで活躍しているプロ人材のモデルケースを一部ご紹介。 様々な企業さまと業務委託契約し戦略面から実務支援まで、強みである領域のスキル・経験を活かし貢献しています。
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